2月22日、バイトダンスのAIチームにおける大規模な人事異動に関する最近のメディア報道に対し、Douyinグループの副社長である李亮氏は声明を発表し、記事はおそらく誤った情報源に基づいていると述べた。「技術担当副社長の楊振元氏が退職する」「馮佳世氏が退社して起業する」「張一鳴氏が万豆嘉の創業者王俊宇氏と上海の摩蘇空間のスタートアップ企業を訪問した」といった記述はすべて虚偽である。

最近、ByteDanceの人事異動に関する報道が多くなされています。

21日、科技創新板報は市場筋の話として、Google DeepMindの元副社長である呉永輝氏がByteDanceの大規模モデルチーム「Seed」の基礎研究責任者に就任した後、チームは組織再編を行ったと報じた。これまで朱文佳氏に報告していた複数のアルゴリズムおよび技術リーダーが、現在は呉永輝氏に報告している。呉永輝氏は主にAIの基礎研究と探究を担当し、朱文佳氏は主にモデル応用関連の業務を担当している。両氏はSeed部門に所属し、ByteDance CEOの梁如波氏に報告している。

2月13日に開催されたバイトダンスの全員会議において、梁汝波CEOは、同社がDeepSeek R1などの競合他社に「追いつくのが十分ではなかった」と認めました。梁汝波CEOは、バイトダンスのロングチェーン思考モデルは独創的ではないものの、技術トレンドへのタイムリーな対応ができなかったと考えています。AI事業に関しては、梁汝波CEOは会議で2025年に向けた主要目標を概説し、「インテリジェンスの上限追求」、「新たなインタラクションの探求」、「規模の経済の強化」などを掲げました。